课程介绍

随着经营的外部环境和内部环境的不断变化，各类企业和组织对经营、管理过程的不确定性管控越来越重要，也越来越有挑战。
ISO组织总结各领域专家的成果，建立了一系列管理体系标准，为企业利用他山之石管控不确定性影响及各类风险、改善管理体系绩效提供了坚实的框架。这些管理体系标准也成为全球范围内最广泛认可和使用的管理标准。

实施这类管理体系的预期收益包括但不限于：

更有效地利用资源和提高财务绩效

改善风险管理以及对人和环境的保护

提高提供一致和改进的服务和产品的能力，从而为客户和所有其他利益相关方增加价值。

管理支持系统是在全球管理、领导战略以及高效和有效的流程和实践方面拥有专长的国际专家达成共识的结果。管理体系标准可以由任何组织实施，无论规模大小。

课程收益

改善职业健康安全管理绩效

将职业健康安全管理融入到日常业务流程中并与既有管理体系协调一致

降低工作场所职业健康安全风险

改善和提升企业的社会形象

课程对象

需要提升职业健康和安全绩效、实现职业健康和安全目标的各类组织的各级人员。

课程大纲

OH&S管理体系的特定术语、原则、概念、工具、技术

风险管理以及在OHS中的具体要求

危险源的辨识、风险分析和风险评价过程

职业健康和安全相关常用法律法规及其适用情形

职业卫生和职业健康监护常识

事件调查、事故处理、应急响应的要求及良好实践

绩效准则及绩效指标的建立

新标准对各级人员的新要求包括对领导层、普通员工的要求

职业健康和安全相关的法律法规框架和常见法规