菏泽ISO45001内审员课程说明

ISO45001：2018 已正式生效并取代原有旧版标准 OHSAS 18001：2007。此项新标准发布的意义在于取代了原有的 OHSAS 18001 标准，将职业健康安全管理体系提升到 ISO 标准。同时，将全球职业健康安全管理方面最新的观念与最佳实务准则，导入至新的 ISO 标准，协助企业有效管理工作场所的健康与安全风险，降低安全事故率，保障员工的健康安全与企业的可持续发展。新版标准的转换时间为三年，这次大改版体现了第三代管理标准追求价值的宗旨：强调健康安全与企业营运的融合、加强风险评估与有效管控、增加采购/供应商/外包/变更管理、强化员工心理健康管理、驱劢与 ISO 9001 与 ISO 14001 新版的整合。

菏泽ISO45001内审员课程收益

• 了解 ISO 45001：2018 新版标准变化的背景和原则

• 了解 ISO 45001：2018 新版标准变化与企业现有健康安全管理的差异

• 掌握 ISO 45001：2018 新版标准的重要变化

• 认识到组织应该怎么做才能够满足新标准的要求

• 如何通过实施 ISO 45001：2018 提升自身健康安全绩效

菏泽ISO45001内审员课程对象

• 主导 ISO 45001 转版的核心人员

• 分管职业健康安全体系的负责人

• 资深审核人员

• 其他有兴趣的人员

菏泽ISO45001内审员授课大纲（节选）

职业健康安全目标的类型

(1)以具体指定某物增加或减少一个数量值来设定目标(如减少操作事件数量的20%等);

(2)以引入控制措施或消除危险源来设定目标(如降低车间的噪声等);

(3)以在特定产品中引入危害较小的材料来设定目标(如RoHS环保材料利用率等);

(4)以提高作业人员有关职业健康安全满意度来设定目标(如降低工作场所的工作压力等);

(5)以减少在危险物质、设备或过程中的暴露来设定目标(如引入准入控制措施或防护措施等);

(6)以提高安全完成工作任务的意识或能力来设定目标;

(7)以满足合规性要求来设定目标。

不符合项的确定与不符合报告

(1)确定不符合项的原则

1)不符合的确定,应严格遵守依据审核证据的原则。

2)凡依据不足的,不能判为不符合

3)有意见分歧的不符合项,可通过协商和重新审核来决定

(2)不符合项的形成

1)职业健康安全管理体系文件不符合标准、适用的法律、法规或政策的要求,即文件规定不符合标准(该说的没说到)。这种不符合通常称为“体系性不符合”。

2)职业健康安全管理体系的实施现状未按标准、管理体系文件或适用的法律法规或政策的要求执行,即实施现状不符合文件规定(说到的没做到)。这种不符合通常称为“实施性不符合”。

3)职业健康安全管理体系的运行结果未达到预定的目标,即实施效果不符合规定要求(做到的没有效果)。这种不符合通常可称为“效果性不符合”。

菏泽ISO45001内审员培训事宜

培训方式及费用

1、线上点播培训：RMB 500元/人

2、线下现场培训：RMB 800元/人（菏泽市牡丹区中华路）

以上报价均含配套内审员教材及内审员证书

证书颁发

学员成功完成本课程并通过考试后，可获得方普管理颁发的内审员证书。

联系方式

400-886-2040