职位描述

1、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。 2、组织设计和完善公司的组织结构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源。 3、组织开展岗位（工作）分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。 4、进行人力资源开发，制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。 5、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。 6、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。 7、负责组织实施绩效考核，统计考核结果。 8、负责核定各岗位的工资标准，编制年度薪资调整方案，核算每月员工的工资。 9、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。 10、负责社会保险及商业保险的办理。保险办理 11、负责建立健全员工的人事档案。 12、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。 13、负责员工考勤管理和纪律监察。 14、负责对员工劳动保护用品定额和计划管理工作。 15、负责协调员工关系，解决劳动纠纷。 16、负责协调公司与政府及其他单位对口部门的关系。 17、负责组织企业文化建设。 18、负责公司人力资源信息的上传下达工作。

公司介绍

深圳捌捌金融服务有限公司总公司于2014年正式开通，注册资金1个亿，佛山分公司（小微）于2014年9月正式开业，东莞分公司（小微）于2015年5月份正式开业。中山分公司（创兴）于2017年6月正式开业，陆续会把深圳捌捌金融开发到各个省地，敬请期待~！ 二、捌捌金融斗士成长历程简介： 2017年6月份，深圳捌捌金融中山分公司（创兴）正式扎根于广东省中山市金融行业，大家不畏艰苦突破重重阻碍，创兴不断壮大，创兴带领着心存梦想且勇于挑战的创兴斗士们一步步走近属于自己的梦想！随着创兴的迅勐发展，迄今为止，创兴这在大量广招百名具有激情动力，怀着梦想的伙伴，一起向前行！ 三、深圳捌捌金融的精神： 团结——就是缔造一个团队，凝聚一个团队。 紧张——就是团队高效有序，紧密协同一致。 严肃——就是办事认真负责，坚持一丝不苟。 活泼——就是分享成功喜悦，开拓美好未来 捌捌金额，远大梦想！相信自己一切皆有可能。