南京ISO14001内审员课程背景

GB/T 24001-2016/ISO 14001：2015《环境管理体系 要求及使用指南》标准规定了对环境管理体系的要求，其目的是使一个组织能够根据法律、法规和它应遵守的其他要求，以及关于重要环境因素的信息，有效地进行环境管理并改进其绩效。该标准也是组织进行环境管理体系审核和认证的依据。 本课程就是为企业培训合格的环境管理体系内审员，或促进现任内审员的审核能力提高，改进审核的有效性和效率，确保审核的客观性、独立性和系统性而开设的。

南京ISO14001内审员课程目标

1. 认识环境管理体系审核的重要性，提升审核技巧和方法

2. 学习ISO 14001：2015环境管理体系相关标准及环境因素的评估方法

3. 学习相关的环境保护法律法规

4. 学习环境目标及环境绩效指标建立与评估

5. 重点学习审核技巧和审核流程

6. 了解有效开展审核应注意的环境问题关注点

7. 提升审核能力及其在审核过程中的应用

南京ISO14001内审员培训对象

该课程面向获ISO 14000认证企业的管理者代表、内审员及从事环境管理及相关领域的人员；

各行业从事环境管理的人员；

拟申请ISO14000认证企业的相关人员；

希望了解ISO14000环境管理体系知识的人员。

南京ISO14001内审员课程内容（节选）

实现环境目标措施的策划

策划如何实现环境目标时,组织应确定:

要做什么。

需要什么资源。

由谁负责。

何时完成。

如何评价结果,包括用于监视实现其可测量的环境目标的进程所需的参数(见2015版9.1.1)。

组织应考虑如何能将实现环境目标的措施融入其业务过程。

【理解】

1.这个条款与2004版本4.3.3相似,要求根据目标制订环境管理方案,以达成目标。

2.环境方案要明确具体的措施,资源投人,要投人多少金额,责任人,开始时间,结束时问,如何评估有效。

3.要提供的证据:环境目标与管理方案。

4.易失控点:环境方案不具体,没有写清楚资金投人,操作性不强。

内部审核

组织应按计划的时间间隔实施内部审核,以提供下列环境管理体系的信息:

是否符合:组织自身环境管理体系的要求;本标准的要求;

是否得到了有效的实施和保持。

内部审核方案

组织应建立、实施并保持一个或多个内部审核方案,包括实施审核的频次、方法、职责、策划要求和内部审核报告。

建立内部审核方案时,组织必须考虑相关过程的环境重要性、影响组织的变化及以往审核的结果。

组织应:

规定每次审核的准则和范围。

选择审核员并实施审核,确保审核过程的客观性与公正性。

确保向相关管理者报告审核结果。

组织应保留文件化信息,作为审核方案实施和审核结果的证据。

【理解】

1.对应2004版本4.5.5。

2.要留下审核方案,审核过程的证据,如审核计划、审核记录、不符合报告、审核总结报告,与老版本没有多大差异。

南京ISO14001内审员其他事项

>凡考核通过者将获得ISO14001内审员证书；

>该培训项目共培训三天，具体地点与具体时间请联系客服；

>现场培训费用：RMB1000元/人，含教材、资料、培训、证书；

>单独"ISO14001：2015环境管理体系内审员"网络课程收费标准：600元/人。