南京ISO45001内审员课程简介

2018年3月， ISO 45001：2018 将正式生效幵取代原有旧版标准OHSAS 18001：2007。此项新标准发布的意义在于取代了原有的OHSAS 18001标准，将职业健康安全管理体系提升到ISO标准。企业在此标准的升版过程中，应该利用此次升版的机会，加强内部审核人员对于标准的正确理解，以及提升内部审核的能力，以便提升管理体系的有效性，预防意外事故的发生。

管理体系内审员课程的目的是帮助学员了解管理体系的重点，避免管理体系运行中的误区，让有效的管理体系成为企业健康安全绩效的平台；帮助学员熟悉审核流程和审核技巧，以提高审核能力，让内审员成为企业的“保健师”。

南京ISO45001内审员课程对象

企业管理人员

企业职业健康安全管理体系管理人员

企业职业健康安全管理体系审核人员

希望学习职业健康安全管理体系的专业人士

南京ISO45001内审员课程收益

了解ISO 45001：2018新版标准与OHSAS 18001的差异

掌握 ISO 45001：2018新版标准的新增要求与审核重点

掌握审核生命周期流程(PERC)，包括策划、执行、报告及关闭的方法和技能

通过提升审核技巧与内部审核的有效性，提升自身健康安全绩效

南京ISO45001内审员课程大纲（节选）

管理体系的定义理解

管理体系指用于建立方针、目标并实现这些目标过程所需的相互关联或相互作用的一组要素。

一个管理体系可关注一个领域或多个领域(例如,质量、环境、职业健康安全以及能源、财务、知识产权管理)。可以通过一定的方式方法,将不同领域整合在一个架构下运行,将职业健康安全管理体系与其他领域的管理体系有机融合,构成整合的管理体系。

管理体系的要素包括组织的结构、角色和职责、策划和运行、绩效评价和改进等。这些要素构成对管理体系的支撑,是管理体系的具体化。管理体系的范围由最高领导者确定,并以文件信息规定,可包括整个组织、组织中特定的部门,或跨组织的一个或多个职能部门。

审核的方式

在进行职业健康安全管理体系内部审核时,要考虑审核的方式,通常有按过程审核、按部门审核、顺向追踪、逆向追溯四种方式。

(1)按过程审核。一个过程往往涉及多个职能部门,审核一个过程要到不同的部门去才能掌握和了解该过程的实施情况,所以按过程审核的优点是目标明确,能体现出过程的符合性、接口清楚,其缺点是一个过程通常需要涉及多个部门,审核路线重复往返多。

(2)按部门审核。一个部门往往承担若干个职能,审核时对该部门归口管理的过程(即主要的职能)要重点审核,不能遗漏,相关过程可以依据相关程序进行抽样审核,所以按部门审核的优点是以部门主要职能为主线审核,且由于审核时间较为集中,所以审核效率高。

(3)顺向追踪。指按职业健康安全管理体系运作的顺序进行审核,可以有两种含义:其一是从体系文件审查追踪到体系运行;其二是按组织活动、产品或服务过程流程,从过程开始直到过程最终(并不是逐个过程查证,而是抽样),从产生事故风险的危险源查安全生产的控制,直到事故风险得到有效的改善。

(4)逆向追溯。是指按职业健康安全管理体系运作顺序反方向进行审核,即从体系实施情况查到文件,从组织活动、产品或服务过程中的最后查证到过程的最初工序,也就是事故风险的改善查证到危险源的控制。

南京ISO45001内审员培训事项

课程费用

RMB1000元/人，包括培训、教材、茶水、考试及证书等。

课程时间

2024年10月25-27日

(可安排到厂服务，价格详情请来电咨询)

ISO45001内审员线上课程培训费用：RMB600元/人

证书颁发

学员成功完成本课程并通过考试后，可获得方普管理颁发的内审员证书。

联系方式

400-886-2040