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南京ISO45001内审员课程简介
2018年3月, ISO 45001:2018 将正式生效幵取代原有旧版标准OHSAS 18001:2007。此项新标准发布的意义在于取代了原有的OHSAS 18001标准,将职业健康安全管理体系提升到ISO标准。企业在此标准的升版过程中,应该利用此次升版的机会,加强内部审核人员对于标准的正确理解,以及提升内部审核的能力,以便提升管理体系的有效性,预防意外事故的发生。
管理体系内审员课程的目的是帮助学员了解管理体系的重点,避免管理体系运行中的误区,让有效的管理体系成为企业健康安全绩效的平台;帮助学员熟悉审核流程和审核技巧,以提高审核能力,让内审员成为企业的“保健师”。
南京ISO45001内审员课程对象
企业管理人员
企业职业健康安全管理体系管理人员
企业职业健康安全管理体系审核人员
希望学习职业健康安全管理体系的专业人士
南京ISO45001内审员课程收益
了解ISO 45001:2018新版标准与OHSAS 18001的差异
掌握 ISO 45001:2018新版标准的新增要求与审核重点
掌握审核生命周期流程(PERC),包括策划、执行、报告及关闭的方法和技能
通过提升审核技巧与内部审核的有效性,提升自身健康安全绩效
南京ISO45001内审员课程大纲(节选)
管理体系的定义理解
管理体系指用于建立方针、目标并实现这些目标过程所需的相互关联或相互作用的一组要素。
一个管理体系可关注一个领域或多个领域(例如,质量、环境、职业健康安全以及能源、财务、知识产权管理)。可以通过一定的方式方法,将不同领域整合在一个架构下运行,将职业健康安全管理体系与其他领域的管理体系有机融合,构成整合的管理体系。
管理体系的要素包括组织的结构、角色和职责、策划和运行、绩效评价和改进等。这些要素构成对管理体系的支撑,是管理体系的具体化。管理体系的范围由最高领导者确定,并以文件信息规定,可包括整个组织、组织中特定的部门,或跨组织的一个或多个职能部门。
审核的方式
在进行职业健康安全管理体系内部审核时,要考虑审核的方式,通常有按过程审核、按部门审核、顺向追踪、逆向追溯四种方式。
(1)按过程审核。一个过程往往涉及多个职能部门,审核一个过程要到不同的部门去才能掌握和了解该过程的实施情况,所以按过程审核的优点是目标明确,能体现出过程的符合性、接口清楚,其缺点是一个过程通常需要涉及多个部门,审核路线重复往返多。
(2)按部门审核。一个部门往往承担若干个职能,审核时对该部门归口管理的过程(即主要的职能)要重点审核,不能遗漏,相关过程可以依据相关程序进行抽样审核,所以按部门审核的优点是以部门主要职能为主线审核,且由于审核时间较为集中,所以审核效率高。
(3)顺向追踪。指按职业健康安全管理体系运作的顺序进行审核,可以有两种含义:其一是从体系文件审查追踪到体系运行;其二是按组织活动、产品或服务过程流程,从过程开始直到过程最终(并不是逐个过程查证,而是抽样),从产生事故风险的危险源查安全生产的控制,直到事故风险得到有效的改善。
(4)逆向追溯。是指按职业健康安全管理体系运作顺序反方向进行审核,即从体系实施情况查到文件,从组织活动、产品或服务过程中的最后查证到过程的最初工序,也就是事故风险的改善查证到危险源的控制。
南京ISO45001内审员培训事项
课程费用
RMB1000元/人,包括培训、教材、茶水、考试及证书等。
课程时间
2024年10月25-27日
(可安排到厂服务,价格详情请来电咨询)
ISO45001内审员线上课程培训费用:RMB600元/人
证书颁发
学员成功完成本课程并通过考试后,可获得方普管理颁发的内审员证书。
联系方式
400-886-2040
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