首页 > 线下课程 > 中山ISO45001内审员培训地点

中山ISO45001内审员培训地点 人气:98

  • 开课时间: 2024-11-22
  • 课程分类: 体系管理
  • 结束时间: 2024-11-24
  • 授课老师:
  • 课时: 18课时
  • 课程评分:
  • 开课地点: 中山
  • 课程价格: ¥800/人
  • 价格说明:
  • 服务机构: 全国认证服务信息网

报名方式

服务热线:400-886-2040

电子邮箱:office360@163.com

叶老师 伍老师

以下内容可能因无法及时更新导致显示日期已过或课程介绍与实际有出入,请有意向参加该课程的学员与客服人员联系

课程介绍 相关课程

中山ISO45001内审员培训介绍

国际劳工组织(ILO)的最新数据显示,世界上每天大约有6300人因工作活动而死亡,每年的数字则达到了惊人的230万人,而其他因工作造成的受伤事件数量每年也多达3亿件。这些不仅给员工及其家庭造成了严重的影响,还极大地增加了企业的负担,主要表现为员工缺勤、提前退休、保险费用增加等。

当前全球存在有40多个版本的OHSAS 18001标准,ISO 45001的发布为全球提供一个统一的职业健康安全管理体系标准,基于一个全新的框架指导组织识别和降低职业健康安全的风险及与组织的业务过程融合,从而进一步保护工作者,并有效降低组织的潜在风险。借助对ISO 标准的认可程度,组织可获得更高的可信度。也使得职业健康安全管理体系更容易与其他管理体系(如EMS、QMS、ISMS等)相整合。

国际标准化组织(ISO)在其官网宣布,全新职业健康安全管理体系国际标准ISO 45001:2018—2018年3月12日正式发布,已获得OHSAS18001认证的组织将有三年时间移转至新标准。

IAF(国际认可联盟)已经制定出一套从OHSAS 18001:2007移转到新标准的方案,尽管这个方案看似熟悉,但还是有别于ISO 9001:2015和ISO 14001:2015的“转版升级”,毕竟ISO 45001是作为一个新的国际标准来发布的。在认可的角度将使用“移转”来定义这个过程。

中山ISO45001内审员培训目的

 1、ISO45001与OHSAS18001有哪些内容上的不同

 2、如何利用全新标准提升企业的抗风险能力

 3、未来如何申请ISO45001的认证

 4、已经获得OHSAS18001证书的企业如何转换至新标准

中山ISO45001内审员培训对象

1、企业的管理者、管理者代表

2、推行ISO45001体系的负责人

3、有志从事ISO45001体系审核的人员

中山ISO45001内审员培训大纲(节选)

参与的定义理解

员工的参与是成功实施职业健康安全管理体系的前提。这既是法律的要求,也是企业制度建设的要求。职业健康安全管理体系特别强调了非管理人员的参与,因为非管理人员是职业健康安全的主体,所以职业健康安全不能脱离员工,特别是非管理人员而独立存在,这是时代的要求和科学管理的要求,是人性化和人本化管理的体现。

员工主动参与到职业健康安全管理中来,将极大地促进其自我管理,并能积极主动辨识风险、规避风险,使组织的职业健康安全绩效得到提升。

员工的参与方式,可包括参加组织的工会组织、职代会、职业健康安全委员会等,要特别强调非管理人员的参与机制。

文件收集与审查

内部审核员通常参与了组织的职业健康安全管理体系的建立与完善活动,对组织的文件化管理体系比较熟悉,所以一般不需要对已有的文件进行重新审核,这应该结合组织的具体情况来决定。

在进行现场审核前,内审员重点收集的文件可以包括以下内容:

(1)与受审核过程、部门和区域有关的程序文件、作业指导书。

(2)公司适用的法律法规及标准要求;顾客和相关方要求;周围居民及其他相关方对公司职业健康安全行为的投诉与处理。

(3)重要的记录,如最近几次内部审核和外部审核的报告、事件、不符合报告及纠正措施的实施记录等。

中山ISO45001内审员培训事项

培训教材

专用配套教材

颁发证书

学员经培训考核合格者颁发ISO45001:2018职业健康安全管理体系内部审核员资格证书,并予备案,可电话、网上查询。该证书获所有认证机构认可,权威性强,全国通用。

上课时间及地点

18课时,共3天

方普管理目前已在国内多个城市常年设点招生,具体最新的开课时间及地址,请与我们的课程顾问索取。

培训费用

共800元/人,含培训费、内审员证书费、教材资料费,食宿费学员自理。

单独"ISO45001:2018职业健康安全管理体系内审员"网络课程收费标准:600元/人。

ISO认证、咨询辅导或培训课程,请咨询在线客服或致电400-886-2040,我们将转接至相关主办单位跟进办理!


免责声明:

1、本站文章均转自网络或本站会员发布,本网站文章均注明出处,并不意味着赞同其观点或者已证实内容的真实性;

2、本站对上述所有内容,不提供明示或暗示的担保;

3、本站对上述文章内容、图片、作品等,除根据相关人对其提出确有证据的警告或异议作“移除”处理外,不承担其它任何责任。

提交培训需求

快速找课程