南京SA8000内审员课程背景

SA8000：2014社会责任管理体系标准作为全球第一个可用于第三方认证的社会责任国际标准，正受到社会各界越来越多的关注。该标准旨在通过有道德的采购活动改善全球工人的工作条件，最终达到公平而体面工作条件。其主要内容包括童工、强迫劳工、安全卫生、结社自由和集体谈判权、歧视、惩罚性措施、工作时间、工资报酬及管理体系等9个要素。              

SA8000：2014内部审核员培训班介绍欧美客户验厂标准及验厂方法，讲解社会责任国际标准要求，透析讲解国家法律法规要求，讲解工厂认证审核技术，协助企业培训合格的SA8000：2014社会责任管理人才，帮助企业有效实施社会责任守则。

南京SA8000内审员课程目标

1、深入了解社会责任对赢得欧美客户信任的重要性

2、企业建立SA8000社会责任管理体系的方法与重点

3、如何通过SA8000内审提升管理体系有效性

4、熟悉客户人权验厂检查的应对方法

5、熟悉与撑握SA8000内审员全过程审核方法与技巧

南京SA8000内审员适合人员

人力资源总监、行政经理、职工代表、COC专员、验厂内审员、验厂审核员、部门主管、经理、行政专员、管理代表、总经理特助、社会责任内审员、员工代表、厂长等相关人员。

南京SA8000内审员课程大纲（节选）

工作时间

7.2员工每连续工作六天至少须有一天休息。只有在以下两种情况同时发生时才允许有例外:

a.国家法律允许加班时间超过该规定;

b.存在一个有效力的自由协商的集体谈判协议允许将工作时间平均,并包括足够的休息时间。

7.2-01员工每连续工作六天至少须有一天休息。

7.2-02不过,在以下两种情况下允许有例外:

a.国家法律允许加班时间超过该规定;

b.存在一个有效的经过自由协商的集体谈判协议,允许工作时间涵盖适当休息时间。

审核员的行为

公正地评价客观证据

执行审核时,不为其他事物分心

不能因外在压力而改变结论

以开放的态度听取他人的意见

不超越权限

专业性和建设性

不断地评估审核结论和人员相互作用的影响

不会因害怕或倾向而偏离审核的目的

集中所有精力进行审核

避免以审讯者的语气提问

保持客观的态度

如实报告缺陷

南京SA8000内审员培训事宜

课程时间、地点、费用

2026年5月30-31日

南京市秦淮区中山东路136号

现场培训RMB 1500元/人，含培训费、教材费及内审员证书费。

单独"SA8000：2014企业社会责任管理体系内审员"网络课程收费标准：1000元/人。

培训教材

配套SA8000内审员培训教材

授课方式

知识讲解、案例分析讨论、角色演练、小组讨论、互动交流、游戏感悟、头脑风暴、强调学员参与。

联系方式

400-886-2040