南通ISO45001审核员培训背景

2018年3月12日，国际标准化组织（ISO）发布职业健康安全管理体系国际标准ISO 45001：2018。ISO 45001取代已被广泛采用的OHSAS 18001以及其他一些国家标准。为协助企事业单位培训职业健康安全管理骨干，提高按照GB/T 45001标准策划、建立、实施、保持职业健康安全管理体系的能力，促进企事业单位管理水平与国际靠拢，并同时满足相关人员今后向企业内部、社会公共两个方向继续发展的需要，方普管理顾问将举办ISO45001：2018职业健康安全管理体系国家注册审核员培训班，现就开班事宜通知如下：

南通ISO45001审核员培训对象

1、各企业、事业单位主管领导、部门领导、体系专员

2、有志从事ISO45001职业健康安全管理体系审核的人员

3、欲加盟认证咨询机构咨询师团队的人员

南通ISO45001审核员培训目标

1、熟练掌握ISO45001体系审核知识和技能

2、使学员具备条件和取得国家注册审核员资格，以期跨入认证队伍行列，施展个人才能

3、提升学员职业健康安全管理效能

南通ISO45001审核员培训大纲

（一）管理体系认证基础

（二）认证通用基础

（三）职业健康安全管理体系基础

南通ISO45001审核员培训大纲（节选）

不符合的定义理解

不符合有严重程度的区分,可根据后果的严重性分为严重不符合和轻微不符合:

(1)严重不符合。影响管理体系实现预期结果能力的不符合称之为严重不符合(CNAS-CCO1:2015,3.12)。

(2)轻微不符合。不影响管理体系实现预期结果能力的不符合称之为轻微不符合(CNAS-CCO1:2015,3.13)。

不符合与该标准要求及组织自身规定的附加的职业健康安全管理体系要求有关。不同的组织,其职业健康安全管理体系的要求不尽相同,如纺织企业与机械企业在防火安全标准上要求是不一样的。

合格评定技术和方法

为实现合格评定目的可以采用一系列的技术和方法。在合格评定的实施过程中选择适宜、可靠、适用的合格评定技术和方法,可以提高合格评定的可信性。应该选择哪些合格评定技术和方法取决于所规定的合格评定目标、范围、准则以及持续的时间和地点。选择合格评定技术和方法时应考虑可获得的合格评定能力以及使用合格评定技术和方法可能出现的任何不确定性。

实施合格评定的效果与选择的合格评定技术,及其实施紧密相关。可以单独或者组合运用本节提供的合格评定技术和方法实现合格评定目标。在选取阶段,认证方案制订和管理人员、合格评定组长,应与具体合格评定中各相关方协同完成选取工作。例如,远程审核方式是合格评定的一项技术,使用远程评定技术的可行性取决于实施合格评定人员或实施审核的机构与接收合格评定人员或组织之间的信任程度。灵活运用各种不同的合格评定技术方法或组合,可以提高合格评定过程的一致性、有效性和效率。在认证方案中应确保适宜和平衡地应用远程和现场评定方法以确保圆满实现认证方案的目标。

认证风险识别和评估

认证机构实施认证服务应符合适用的法律法规和认可规范要求,审核结果信息的真实可靠,确保认证有效性和效率。

认证风险成因主要包括:盲目进入高风险专业领域、受理高风险认证项目、审核方案策划和实施有缺陷、报告复核认证决定失效、认证机构个别人员工作不规范、认证机构经营管理出现重大失误。

认证风险影响因素:认证制度缺陷、认证人员失误、获证组织活动的偏离,如获证组织的认证意图、领导意识、合规性、突发事件、外包方规范性、法律法规要求变化、其他外部因素影响。

南通ISO45001审核员培训安排

授课教师

由方普管理的资深讲师授课，具有丰富的教学经验及审核实践经验。

授课日期

2025年03月28日-2025年03月30日

授课地点

南通市崇川区钟秀中路五洲国际广场C座

培训发证

培训合格者可获得由方普管理颁发的“ISO14001环境体系注册审核员培训合格证书”

培训费用

培训费：2800元/人

单独"ISO14001：2015环境管理体系外审员"网络课程收费标准：1600元/人。

(含培训费、教材费、资料费、证书费)