无锡ISO45001内审员培训介绍

国际劳工组织(ILO)的最新数据显示，世界上每天大约有6300人因工作活动而死亡，每年的数字则达到了惊人的230万人，而其他因工作造成的受伤事件数量每年也多达3亿件。这些不仅给员工及其家庭造成了严重的影响，还极大地增加了企业的负担，主要表现为员工缺勤、提前退休、保险费用增加等。

当前全球存在有40多个版本的OHSAS 18001标准，ISO 45001的发布为全球提供一个统一的职业健康安全管理体系标准，基于一个全新的框架指导组织识别和降低职业健康安全的风险及与组织的业务过程融合，从而进一步保护工作者，并有效降低组织的潜在风险。借助对ISO 标准的认可程度，组织可获得更高的可信度。也使得职业健康安全管理体系更容易与其他管理体系(如EMS、QMS、ISMS等)相整合。

国际标准化组织(ISO)在其官网宣布，全新职业健康安全管理体系国际标准ISO 45001：2018—2018年3月12日正式发布，已获得OHSAS18001认证的组织将有三年时间移转至新标准。

IAF(国际认可联盟)已经制定出一套从OHSAS 18001：2007移转到新标准的方案，尽管这个方案看似熟悉，但还是有别于ISO 9001：2015和ISO 14001：2015的“转版升级”，毕竟ISO 45001是作为一个新的国际标准来发布的。在认可的角度将使用“移转”来定义这个过程。

无锡ISO45001内审员培训目的

 1、ISO45001与OHSAS18001有哪些内容上的不同

 2、如何利用全新标准提升企业的抗风险能力

 3、未来如何申请ISO45001的认证

 4、已经获得OHSAS18001证书的企业如何转换至新标准

无锡ISO45001内审员培训对象

1、企业的管理者、管理者代表

2、推行ISO45001体系的负责人

3、有志从事ISO45001体系审核的人员

无锡ISO45001内审员培训大纲（节选）

持续改进的定义理解

持续改进是不断地发现问题并解决问题的重复进行、螺旋上升的循环活动,永远没有终点,没有止境。持续改进是一个过程,这个是以组织的职业健康安全方针为依据,按照PDCA的模式,运行职业健康安全管理体系,开展绩效评价活动,发现改进机会,实施改进决策和措施,通过持续改进管理体系的适宜性、充分性、有效性,实现与职业健康安全方针和职业健康安全目标相一致的整体职业健康安全绩效的改进。

持续改进活动不必同时发生于所有领域,也并非不能间断。持续改进的领域、改进措施的等级、程度、优先顺序与时间表由组织根据实际情况自行确定。持续改进,贵在坚持。

内部审核

内部审核是暴露组织问题、放大组织风险、寻找改进机会的重要抓手，是ISO45001职业健康安全管理体系有效运行的基本组织保证和体制保证。所谓“审核”指“为获得客观证据并对其进行客观的评价,以确定满足审核准则的程度所进行的系统的、独立的并形成文件的过程”(ISO9000:2015,3,13,1)。在体系运行到一定阶段,进行体系内部审核,检杏体系运行的符合性和有效性,以便及时发现存在问题,实施纠正预防措施,完善和改进体系。

由于ISO45001和当前新增或修订的其他ISO管理体系一样,均采用了AnnexSL规定的高级结构作为框架,其基本的审核方法和要求也与ISO9001、ISO14001管理体系的审核一样,所以组织可以进行一体化内部审核,即组织一个审核组,对IS()9001、Iso14001、ISO45001实施统一的内部审核,这样可以减少很多重复的工作量。

无锡ISO45001内审员培训安排

培训费用

RMB800元/人，含了培训费、教材费及内审员证书费，食宿自理。

单独"ISO45001：2018职业健康安全管理体系内审员"网络课程收费标准：500元/人。

培训地点

无锡市滨湖区雪浪绣路58号

培训时间

2026年01月23-25日，共3天18课时。

培训教师

方普专业内审员讲师团队

考试发证

参加培训且通过现场考试的学员可获得认证机构承认颁发的“ISO45001-2018职业健康安全管理体系内部审核员 ”证书，该证书是获证企业定期内部审核时审核人员必备资质。

报名方式

请确认能够参加后，填写电子版报名表并回发。

注：具体当地开班时间可在线咨询客服。